Jusqu’au 15 mai, frais d’ouverture offerts avec le CODE PROMO ANCV : GRCPRAEFE23

Le Chèque-Vacances, porteur d’avantages sociaux et fiscaux attractifs, permet de motiver et de fidéliser vos collaborateurs.

Les avocats, avec ou sans salariés, peuvent bénéficier pour eux même du dispositif.

L’Agence nationale pour les Chèques-Vacances (ANCV), établissement public de l’Etat est chargée de la mission de service public consistant à favoriser l’accès aux vacances du plus grand nombre, au moyen d’une gamme d’aides  et de services ; notamment  le Chèque-Vacances bénéficiant chaque année à 4,5 millions de salariés et de travailleurs indépendants, 11 millions de personnes en comptant leurs familles. Ces bénéficiaires de Chèques-Vacances accèdent à un large réseau de professionnels du tourisme et des loisirs répartis sur tout le territoire.

Avec le Chèque-Vacances, les entreprises renforcent leur attractivité d’employeur et leur politique sociale.

Pour vous les structures de – 50 salariés ou travailleurs non-salariés :

• des modalités simples et sans engagement ;

• un mode d’attribution avec contribution de l’employeur selon les modalités suivantes :

            

>  80% max. du montant des Chèques-Vacances si la rémunération brute moyenne des 3 derniers  mois est inférieure au Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS) ;

            

>  50% max. si cette rémunération brute moyenne est supérieure au PMSS.

• un cofinancement de l’employeur et du salarié : la contribution employeur doit être plus élevée pour les salariés dont les revenus sont les plus bas, sans se substituer à un élément de rémunération existant.

 

• des avantages sociaux et fiscaux attractifs :

   

>  jusqu’à 480€ d’exonération de charges sociales par an et par salarié ou bénéficiaire ;

   

>  la participation employeur déductible du bénéfice imposable.

Des équipes ANCV motivées et fidélisées pour :

    > proposer à vos salariés un pouvoir d’achat supplémentaire dans leur budget vacances & loisirs en leur offrant les mêmes avantages que les grands groupes ;

    > vous faire profiter des mêmes avantages en tant que dirigeant. 

 

Salaire brut mensuel	Taux de contribution choisi	Votre participation (en une fois)	Participation des salariés (en 1 ou plusieurs versements)	Dotation finale
< au PMSS	80%	480€	120€	600€
> au PMSS	50%	300€	300€	600€

 

Avec Praeferentia, bénéficiez de conditions d’accès privilégiées aux Chèque-vacances.

Rendez-vous sur votre espace client ANCV pour créer votre compte et profiter de ces avantages :

https://espace-client.ancv.com/eco/pe/ancv/home.faces

Votre code de remise permanente en 2023 est  : 25CPRAEFE23

Grâce au partenariat avec l’ANCV, les cabinets bénéficient toute l’année de réductions sur les frais d’ouvertures de compte lors de la mise en place des Chèque-vacances :

• 25 euros de remise sur les frais d’ouverture de compte pour tout nouveau client (1 à 49 salariés et TNS) passant sa première commande entre le 1^er janvier et le 31 décembre 2023.

• Frais d’ouverture de compte :
  • 80 € pour les entreprises comprenant un effectif entre 1 et 19 salariés
  • 130 € pour les entreprises comprenant un effectif entre 20 et 49 salaries.